Научные публикации

scientific publication foto Журнал «European science» выходит раз в два месяца, 10 числа (ежемесячно уточняется). Следующий номер журнала № 2(70) 2024 г. Выйдет - 11.06.2024 г. Статьи принимаются 07.06.2024 г.

Мы рецензируем, редактируем, корректируем Ваши работы. Если редакция получит статью в последний день, есть большая вероятность того, что мы не успеем обработать Вашу статью. Убедительная просьба, если Вы хотите опубликоваться в ближайшем номере, не откладывайте отправку заявки. Потратьте одну минуту, заполните и отправьте заявку в Редакцию




Казиева Д. А. Межкультурная коммуникация как рецептивно-интерпретативная деятельность языковой личности // European science № 1(11), 2016 г. {см. журнал}

Казиева Диана Ахматовна / Kaziyeva Diana Akhmatovna - кандидат филологических наук, заместитель начальника,
Департамент управления делами, Публичное акционерное общество
Межрегиональная распределительная сетевая компания Северного Кавказа, г. Пятигорск

Аннотация: манифестирование черт языковой личности в межкультурной коммуникации осуществляется через текстовую деятельность, которая происходит в поликультурном пространстве. Межкультурная компетенция, детерминированная определенной культурой, дает возможность языковой личности самореализоваться в этом поликультурном пространстве, а структура такой личности включает аутентичную и инокультурную коммуникативные компетенции, которые могут сосуществовать параллельно либо представлять собой синтез. В статье рассматриваются вопросы, связанные и с языковой картиной мира, которая определяется в коммуникативных процессах как ментальность. В культурных координатах языковая личность предстает как носитель языковой картины мира как совокупности социокультурных, коммуникативных, лингвистических и экстралингвистических характеристик.
Abstract: manifesting of lines of the language personality in cross-cultural communication is carried out through text activity which happens in polycultural space. The cross-cultural competence determined by a certain culture gives the chance of the language personality to self-actualize in this polycultural space, and the structure of such personality includes authentic and foreign culture communicative competences which can coexist in parallel or represent synthesis. In the article questions, connected and a language picture of the world which is defined in communicative processes as mentality are considered. In cultural coordinates the language personality appears as the carrier of a language picture of the world as sets of sociocultural, communicative, linguistic and extralinguistic characteristics.

Ключевые слова: менталитет, ментальность, языковая картина мира, языковая личность, коммуникация.
Keywords: mentality, mentality, language picture of the world, language personality, communication.


Литература

1.    Ворожбитова А. А. Лингвориторическая парадигма: теоретические и прикладные аспекты: Монография. – Сочи: РИО СГУТиКД, 2000. – 317 с.
2.    Гуревич А. Я. Проблема ментальностей в современной историографии // Всеобщая история: дискуссии, новые подходы. Выпуск 1. – М.: Наука, 1989. – С. 75-89.
3.    Додонов Р. А. Этническая ментальность: опыт социально-философского исследования. – Запорожье: РА «Тандем-У», 1998. – 382 с.
4.    Ильин И. А. Путь духовного обновления. – М.: Альта-Принт, 2006. – 447 с.
5.    Чернавский М. Контуры нового мировоззрения. – URL: www.nationalism.org. 2008.

pdf

Батырбаев Б. С. Сравнительный анализ составления списков присяжных заседателей в судах Российской Федерации, Республики Казахстан и Кыргызской Республики // European science № 1(11), 2016 г. {см. журнал}

Батырбаев Бактыбек Сулайманович / Batyrbaev Baktybek Sulajmanovich – кандидат юридических наук, доцент,
кафедра уголовного права и процесса,
юридический факультет,
Кыргызский национальный университет, г. Бишкек, Кыргызская Республика

Аннотация: в статье проводится сравнительно-сопоставительный анализ конституционных законов Российской Федерации, Республики Казахстан и Кыргызской Республики, рассматриваются особенности процедуры составления списка граждан в кандидаты присяжных. Сделан вывод о том, что в Кыргызской Республике за представляемую информацию кандидаты в присяжные заседатели должны нести ответственность, также необходима публикация в средствах массовой информации предварительного списка присяжных и предоставление возможности людям старше 65 лет быть присяжными с правом исключения по заявлению из списка кандидатов в присяжные заседатели.
Abstract: the article presents a comparative analysis of comparative constitutional laws of the Russian Federation, Kazakhstan and the Kyrgyz Republic, the features of the procedure of drawing up a list of candidates for the jury of citizens. It is concluded that in the Kyrgyz Republic for the information provided prospective jurors should be held accountable, as required publication in the mass media preliminary list of jurors and providing opportunities for people over age 65 have a jury with the right to an exception on the application from the list of jurors.

Ключевые слова: Кыргызская Республика, кандидаты в присяжные заседатели, права граждан, правосудие, списки, избиратели, нуллификация.
Keywords: the Kyrgyz Republic, candidates for jurors, citizens' rights, justice, the lists of voters, nullification.


Литература

1.    Федеральный закон от 20.08.2004 N 113-ФЗ (ред. от 29.12.2010) «О присяжных заседателях федеральных судов общей юрисдикции в Российской Федераци [Электронный ресурс]: URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_48943/(дата обращения: 06.12.2015).
2.    Закон Республики Казахстан «О присяжных заседателях» Электронный ресурс]: URL:http://akm.sud.kz/rus/content/zakon-respubliki-kazahstan-o-prisyazhnyh-zasedatelyah (дата обращения: 11.12.2015).
3.    О присяжных заседателях в судах Кыргызской Республики (В редакции Закона КР от 6 августа 2012 года № 150) Электронный ресурс]: URL:http://cbd.minjust.gov.kg/act/view/ru-ru/202673?cl=ru-ru (дата обращения: 15.10.2015).

© Б. С. Батырбаев, 2016

pdf

Домарева Е. В. Маркетинг и киноиндустрия. Особенности продвижения продуктов кинематографа // European science № 1(11), 2016 г. {см. журнал}

Домарева Екатерина Викторовна / Domareva Ekaterina Viktorovna - магистрант, направление маркетинг,
Санкт-Петербургский государственный экономический университет, г. Санкт-Петербург

Аннотация: в данной статье рассмотрены возможности применения маркетинга в сфере киноиндустрии. В процессе исследования было проанализировано мнение специалистов в данной области и изучены результаты существующих исследований. Особая роль в статье отведена продвижению кинопродукта.
Abstract: this article examines the possibility of applying marketing in the film industry. The study analyzed the opinions of experts in the field and studied the results of existing studies. A special role in the promotion of the article assigned to film product.

Ключевые слова: маркетинг, киноиндустрия, продвижение, киномаркетинг, киномаркетолог, кинематограф.
Keywords: marketing, film, promotion, film marketing, film marketing, film.

Литература

1.    Электронный ресурс. Social Media Marketing in the Film Industry. The Faculty of the Graphic Communication Department. California Polytechnic State University, San Luis Obispo. March 2015. Свободный доступ [http://digitalcommons.calpoly.edu/cgi/viewcontent.cgi?article=1148&context=grcsp].
2.    Электронный ресурс. Cinema and Marketing: When Cultural Demands Meet Industrial Practices. Свободный доступ: [http://inmedia.revues.org/625].
3.    Электронный ресурс. Canadian Research & Development Center of Sciences and Cultures. The Impact of Marketing Mix on Attracting Audiences to the Cinema. Свободный доступ: [http://www.cscanada.net/index.php/ibm/article/download/j.ibm.1923842820120501.1010/pdf].

pdf

Абдулазизова Э. А., Джентамиров М. Х. Эффективное управление персоналом – главный щит компании // European science № 1(11), 2016 г. {см. журнал}

Абдулазизова Элиза Аптиевна / Abdulazizova Eliza Aptievna – научный руководитель, ассистент,
кафедра налогов и налогообложения;
Джентамиров Магомед Хизраевич / Dzhentamirov Magomed Hizraevich – студент,
курс бухгалтерского учета, анализа и аудита, факультет экономики и финансов,
Чеченский государственный университет, г. Грозный

Аннотация: в настоящей работе изучаются вопросы управления персоналом при помощи специальных информационных технологий, призванных обеспечить наилучший контроль за кадрами, а это, в свою очередь, повышение эффективности деятельности всего предприятия. Рассмотрены аспекты влияния данных технологий, изучена роль IT в управлении. В наше время, когда идет постоянный процесс укрупнения и расширения рынка, торговли, производства, спрос на персонал увеличивается, а за этим и требования к специалистам. В статье нами выделена проблема управления кадрами и выявлены пути разрешения в виде спектра правил по управлению.
Abstract: this article discusses the issues of information technology in the key management personnel, investigated their role and influence in the effective management of the enterprise personnel. Qualified personnel play a vital role in the modern enterprise, which is one of its main production assets, and for the individual business areas - practically the only one. Due to the constant enlargement, extension of today's market, manufacture and trade, the regular appearance of more and more companies demand for personnel is increasing annually. There are new requirements for personnel management. This article contains special instructions that will help company executives to implement successful communication with the staff in the process.

Ключевые слова: персонал, IT-система автоматизации, информация, управление, предприятие.
Keywords: staff, IT-automation system, information, management, enterprise.


Литература

1.    Корнеев И. К., Машурцев В. А. Информационные технологии в управлении. – М.: ИНФРА-М, 2011.
2.    Семенов М. И., Трубилин И. Т., Лойко В. И., Барановская Т. П. Автоматизированные информационные технологии в экономике. – М.: Финансы и статистика, 2013.
3.    Попов В. М. и др. Глобальный бизнес и информационные технологии. – М.: Финансы и статистика, 2015.
4.    Эсхаджиева Д. С., Джентамиров М. Х. Организационная культура как фактор эффективности управления бухгалтерской службой // Economics, 2015, № 7 (8).

pdf

Яндекс.Метрика Рейтинг@Mail.ru

adware software removal

Контакты в России

Мы в социальных сетях

Внимание

Как авторам, при выборе журнала, не попасть в руки мошенников. Очень обстоятельная статья. >>>

Вы здесь: Главная Главная Статьи